Механизмы нацпроекта «Демография» помогают мамам Владимирской области раскрыть профессиональный потенциал и повысить свою конкурентоспособность на рынке труда

Более 500 женщин Владимирской области, воспитывающих детей дошкольного возраста, смогли обучиться, повысить квалификацию и получить помощь в поиске работы в рамках реализации программ национального проекта «Демография» в 2020 году.

136 мам, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трёх лет, и незанятых женщин, воспитывающих дошкольников, повысили свои профессиональные компетенции по направлению органов службы занятости населения. Обучались они очно, заочно и дистанционно (этот формат особенно востребован в связи с пандемией коронавируса) в образовательных организациях не только Владимирской области, но и Москвы, Санкт-Петербурга, Нижнего Новгорода и других городов. На эти цели из федерального и областного бюджетов направлено порядка 3 млн рублей.

Департамент труда и занятости населения уточняет, что мамы дошколят получили новые знания в сферах педагогики, медицины, логопедии, психологии, цифровых технологий, управления персоналом, бухгалтерского учёта и налогообложения. Отмечается, что более половины участниц проекта по завершению обучения успешно трудоустроились.

Свою востребованность доказал открытый в январе 2020 года в рамках реализации нацпроекта «Демография» Коллективный офис «Занятость МАМ». Его сеть действует на всей территории области, помогая женщинам, воспитывающим детей дошкольного возраста, получить адресную бесплатную помощь при поиске работы. Координаторами проекта являются 17 центров занятости населения региона. К работе они привлекают социально ориентированные некоммерческие организации и благотворительные фонды, занимающихся решением проблем женщин.

В 2020 году участницами проекта стали около 500 молодых женщин. Им оказана практическая помощь в подборе оптимальных видов занятости для трудоустройства или профессионального обучения, в составлении и размещении резюме. Кроме того, многие из них заинтересованы в открытии собственного дела. Женщин направляли на специальные бесплатные курсы и рассказывали обо всех видах государственной поддержки. По итогам года 18 участниц проекта, воспитывающих детей до 7 лет, открыли собственное дело. В Департаменте труда и занятости населения сообщили, что начинающие бизнесвумен наши себя в том числе в оказании услуг (среди них – в сфере дополнительного образования и индустрии красоты), в производстве товаров (например, в выращивании микрозелени).

Пресс-служба администрации области.